Niveau: Associate

Type d’emploi: Full-time

le contenu du travail

Au sein de la Direction de la Communication et de la Promotion, vous contribuez à la définition du plan de communication et de promotion globale et mettez en œuvre la politique d’image de l’entreprise auprès des cibles visées.

En lien avec la stratégie définie par l’organisme, vous élaborez un plan de communication ou de promotion adapté aux objectifs et aux cibles (définition des supports). Vous déclinez le plan de communication de façon opérationnelle en mettant en place les actions et projets à mener et leurs échéances en lien avec les services internes et les prestataires externes. Enfin, vous pilotez et mettez en œuvre les projets, assure la promotion (Relations Presse / Plan Média), suivez et analysez les actions que vous mettez en place.

Votre champ d’action touche la communication externe (vers nos locataires, le grand public, la presse), la communication interne (vers les collaborateurs de l’organisme) et la communication commerciale ou promotion (vers les prospects).

Vous avez pour missions de
  • Définir les besoins et concevoir les plans d’actions de communication ou de promotion (communication commerciale) à 360° : analyse le contexte ; propose des actions concernant le projet qui lui est confié en lien avec la stratégie d’entreprise; définit le budget associé et le suit ; négocie avec les prestataires…
  • Piloter, mettre en œuvre et suivre les projets issus de la déclinaison opérationnelle des plans de communication ou de promotion : conçoit, rédige et diffuse les différents supports de communication ; recherche et propose les différents prestataires pour la réalisation des projets ; rédige les briefs ; Élabore et gère les consultations et appels d’offre ; Pilote et coordonne l’organisation événementielle ; Collabore à l’élaboration des outils multimédia en lien avec la Chargée de Communication Digitale ; Mesure l’impact et les retombées de l’ensemble de ses actions de communication
  • Développer et gérer la présence de l’organisme et de ses marques auprès du grand public et des professionnels en gérant les relations presse des projets ou actions mis en œuvre (rédaction et diffusion de communiqués et dossiers de presse ; relances ; organisation points presse…)
Vous êtes une « personne de lettres », créative, pro-active, organisée, capable de vous adapter aux rythmes soutenus du métier de communicant et savez mener de front plusieurs projets simultanément.

Vous savez transmettre votre enthousiasme par écrit comme à l’oral et avez le contact facile.

Rémunération entre 2200 € et 2400 € bruts mensuels selon le profil, 35h/RTT, chèques déjeuner, mutuelle.

Poste situé dans le quartier Part Dieu, facilité d’accès en transports en commun.

GRANDLYON HABITAT, 1^er bailleur social sur l’agglomération lyonnaise (26 000 logements - 580 collaborateurs), a développé des savoir-faire d’exception qui le positionnent en précurseur et référence au sein du milieu professionnel HLM. Réputée pour son savoir-faire dans le bâti, tournée vers l’innovation technologique au service de ses clients, notre entreprise inscrit sa stratégie dans un acte citoyen : celui de proposer un toit pour chacun en fonction de son parcours de vie grâce à une offre de logements variée et sur-mesure : logements anciens aménagés, résidences intergénérationnelles, logements pour les gens du voyage, logements en vente dans l’ancien et aussi dans le neuf., Vous souhaitez intégrer un acteur référent de l’immobilier social sur la Métropole, qui favorise la coopération et l’évolution de chacun, dans de bonnes conditions de travail ? Rejoignez-nous.

Date limite: 28-12-2023

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